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Kirei Project Column 20221122_01_MPress
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今!
注目の”リカレント教育”とは?
ただ学ぶだけで終わらない!
その後の仕事に生かせる学びなおしと言う発想

大人の学び直しとして
注目の”リカレン教育”以前から
コラムMプレスに投稿してきましたが(まだお読みでない方は是非
さかのぼって一読頂けたら嬉しいです〜)

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大人の学びを
継続しやすい工夫や
ただ学ぶだけではなく
その後の仕事に生かせる学習として
今急激にスポットを浴びている
キーワードです
“綺齢プロジェクト”では
ブームで終わらせるのではなく
ライフスタイルに根付かせたいとおもっております!!

そもそも
リカレント教育とはどんな学びを
指すのでしょうか?
“リカレント教育”とは
就労と学びを繰り返す事を目指しています
海外では
社会人が一度仕事を中断して学び直すという流れが定着したようですが
…残念な事に
日本の雇用は過去
終身雇用が多くて仕事を
中断することが難しくて
なかなか浸透しなかったと記事を読んだ事がありました

2018年は“リカレント教育元年”と
言われ
働き方改革などもあり
政府が職業を続けるための学びとして提唱しましたが…
同じ2018年に
リカレント教育の認知状況を
調査したところ
約8割の人が”知らない”と回答し
認知度が低い状況だったようです

“リカレント教育”が進展したのは
ごく最近で2019年に
普及啓発のために特に女性のための
リカレント教育推進協議会が発足し
だんだん認知度も増し
定着しつつあるキーワードに
なってきました

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ただ学ぶだけで終わるのではなく…
インプットの大切さにプラスして
アウトプットの重要性が
言われるのもうなずけますね

だから
“綺齢プロジェクト”では
ライフプラン
ウエルネス
自分磨き
の3つのジャンルで授業を構築して
価値観の拡大・進化を目指せるように”リカレン教育”に
着目しているのです

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